A política de apenas inglês é legal?
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Vídeo: A política de apenas inglês é legal?

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Vídeo: Como falar POLÍCIA, POLÍTICA, POLÍTICO em inglês? #comofalarpoliticaemingles 2024, Novembro
Anonim

o lei não proíbe a aplicação de um inglês - apenas política de linguagem no trabalho, mas a EEOC tem requisitos específicos que devem estar em vigor para manter essa aplicação jurídico . Há uma linha tênue entre jurídico e discriminatório aqui, então as empresas devem entender como seus políticas de linguagem pode traduzir no tribunal.

Desta forma, as políticas de apenas inglês são legais?

A EEOC afirmou que as regras exigindo que os funcionários falem apenas inglês no local de trabalho violam a lei, a menos que o empregador possa mostrar que eles são justificados pela necessidade do negócio. Uma regra que exige que os funcionários falem apenas inglês no local de trabalho em todos os momentos, incluindo intervalos e hora do almoço, raramente será justificado.

Além disso, é uma lei falar inglês na América? o nós nunca teve uma política legal proclamando uma língua nacional oficial. No entanto, em alguns momentos e lugares, houve vários movimentos para promover ou exigir o uso de inglês , como em americano Internatos indianos.

Com relação a isso, qual é a política de somente inglês?

o Política somente em inglês é estritamente imposto aos alunos e funcionários como um apoio aos alunos do língua e treiná-los para usar naturalmente inglês em suas atividades cotidianas.

Falar inglês pode ser um requisito para o trabalho?

Quando falando inglês fluentemente não é, de fato, necessário para o desempenho seguro e eficaz de um trabalho , nem para a operação bem-sucedida dos negócios do empregador, exigindo funcionários sejam fluentes em inglês normalmente constitui emprego discriminação com base na origem nacional - e, portanto, viola a lei federal

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