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Vídeo: O que é validade preditiva em psicologia?
2024 Autor: Edward Hancock | [email protected]. Última modificação: 2023-12-16 01:35
Em psicometria, validade preditiva é a extensão em que uma pontuação em uma escala ou teste prevê pontuações em alguma medida de critério. Por exemplo, o validade de um teste cognitivo de desempenho no trabalho é a correlação entre as pontuações dos testes e, por exemplo, as classificações de desempenho do supervisor.
Tendo isso em vista, como você determina a validade preditiva?
A melhor maneira de estabelecer diretamente validade preditiva é realizar um longo prazo validade estude aplicando testes de emprego para candidatos a emprego e, em seguida, veja se essas pontuações de teste estão correlacionadas com o desempenho futuro no trabalho dos funcionários contratados.
Da mesma forma, qual é a diferença entre validade preditiva e validade concorrente? Validade concorrente refere-se ao grau em que as pontuações em uma medição estão relacionadas a outras pontuações em outras medidas que já foram estabelecidas como válido . Isto é diferente a partir de validade preditiva , que exige que você compare as pontuações dos testes com o desempenho em alguma outra medida no futuro.
Em segundo lugar, o que é validade em psicologia?
Validade refere-se à capacidade de um teste de medir o que ele deve medir. Saiba mais sobre os diferentes tipos de validade e por que eles são importantes e teste seus conhecimentos com um questionário.
Quais são os 4 tipos de validade?
Existem quatro tipos principais de validade:
- A validade de face é a extensão em que uma ferramenta parece medir o que deve medir.
- A validade do construto é a extensão em que uma ferramenta mede um construto subjacente.
- A validade do conteúdo é a extensão em que os itens são relevantes para o conteúdo que está sendo medido.
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O que é validade concorrente e preditiva?
A validade concorrente se refere ao grau em que as pontuações em uma medida estão relacionadas a outras pontuações em outras medidas que já foram estabelecidas como válidas. É diferente da validade preditiva, que exige que você compare as pontuações dos testes com o desempenho em alguma outra medida no futuro
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